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如何装病获取医生证明思维导图

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烟花柳巷 浏览量:02023-02-21 21:01:28
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所谓的病假,也就是员工由于患病而需要休息的时间,属于公司的一种基本待遇,而这种情况也是比较常见的。根据相关规定,病假期间,员工是可以照常拿工资的,不得低于最低工资80%,那么,如何装病获取医生证明?下面让树图网小编为您介绍一下吧!

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思维导图大纲

如何装病获取医生证明思维导图模板大纲

一、如何装病获取医生证明

先去医院,挂号,然后就说头晕头痛,医生一般都会给你开药,开完药,你再要个证明。

二、什么是病假

病假,是指劳动者本人因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,企业应该根据劳动者本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予一定的医疗假期。病假期劳动者可照常拿工资,对于病假工资,不低于当地最低工资的80%。

三、病假规定的具体内容有哪些

(一)职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。

(二)除劳动法第二十五条规定的情形外,劳动者在医疗期、孕期、产期和哺乳期内,劳动,劳动合同期限届满时,用人单位不得终止劳动合同。劳动合同的期限应自动延续至医疗期、孕期、产期和哺乳期期满为止。

(三)请长病假的职工在医疗期满后,能从事原工作的,可以继续履行劳动合同;医疗期满后仍不能从事原工作也不能从事由单位另行安排的工作的,由劳动鉴定委员会参照工伤与职业病致残程度鉴定标准进行劳动能力鉴定。被鉴定为一至四级的,应当退出劳动岗位,解除劳动关系,办理因病或非因工负伤退休退职手续,享受相应的退休退职待遇;被鉴定为五至十级的,用人单位可以解除劳动合同,并按规定支付经济补偿金和医疗补助费。

引用法条

[1]《中华人民共和国劳动法》 第二十五条

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