个人工资税收计算方式是一个固定的公式标准,与应纳税所得额、适用税率以及速算扣除数有关。个人工资应当采用的税率为5%至45%,具体应当参考个人所得税法的相关规定。
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个人工资税收计算方式思维导图模板大纲
个人工资税收计算方式为:每月应交个人所得税额=应纳税所得额*适用税率-速算扣除数。每月应交个人所得税额=(工资-个人交五险一金金额-个人所得税扣除额3500(元)*税率-速算扣除数。工资收入,扣除三险一金,减除5000元费用,适用超额累进税率纳税。
工资、薪金所得,适用超额累进税率,税率为百分之五至百分之四十五。综合所得适用:
1.本表所称全年应纳税所得额是指依照本法第六条的规定,居民个人取得综合所得以每一纳税年度收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额。
2.非居民个人取得工资、薪金所得,劳务报酬所得,稿酬所得和特许权使用费所得,依照本表按月换算后计算应纳税额。
《中华人民共和国个人所得税法》第三条规定,个人所得税的税率:
(一)综合所得,适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率(税率表附后);
(二)经营所得,适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率(税率表附后);
(三)利息、股息、红利所得,财产租赁所得,财产转让所得和偶然所得,适用比例税率,税率为百分之二十。
根据一个纳税年度内的所得、应纳税额、已缴(扣)税额、抵免(扣)税额、应补(退)税额等情况,如实填写并报送《个人所得税纳税申报表(适用于年所得12万元以上的纳税人申报)》、个人有效身份证件复印件,以及主管税务机关要求报送的其他有关资料。有效身份证件,包括纳税人的身份证、护照、回乡证、军人身份证件等。
[1]《中华人民共和国个人所得税法实施条例》 第六条
[2]《中华人民共和国个人所得税法》 第三条
[3]《个人所得税纳税申报表(适用于年所得12万元以上的纳税人申报)》
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