将贯标日常工作的不正常现象举例以下:
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体系贯标多年的体会思维导图模板大纲
1.每次外审前,公司惯例要开会动员大家行动起来,要对资料按配套符合性要求逐一补充,
2.平时严格按公司的质量手册、程序文件、规范标准和操作规程去检查,资料不是找不到就是缺这少那,甚少项目部愿意主动接受审核,原因都是怕麻烦怕审核提出一大堆问题要整改。
3.同样问题总是在不同部门不同项目部重复发生,纠正预防措施都难以奏效。
4.经常伸手要问公司提供贯标指南,资料填写样板,但做出的资料符合性就是差。
5.总是有人轻松自在,总是有人工作做不完。