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辞退员工有补偿吗思维导图

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旧街悲巷 浏览量:02023-03-03 12:31:18
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辞退员工有补偿,用人单位违法辞退员工的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

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思维导图大纲

辞退员工有补偿吗思维导图模板大纲

一、辞退员工有补偿吗

二、辞退员工不支付补偿金的条件有哪些

1.劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的;

2.劳动者严重违反用人单位的规章制度的;

3.劳动者严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;

4.劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;

5.劳动者被依法追究刑事责任的。

6.其他法定情形。

三、被公司辞退竞业协议还生效吗

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