劳动力市场信息工作规程思维导图
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思维导图大纲
劳动力市场信息工作规程思维导图模板大纲
实施目的和适用范围
职业供求信息内容
信息的组织机构与职能
职业供求信息管理
信息工作的考评
（一）实施目的和适用范围
1、实施劳动力市场信息工作规程，是为了健全和规范劳动力市场信息网络，加强职业介绍工作，充分发挥信息在职业介绍工作中的导向作用，促进下岗失业职工再就业。
2、本规程适用于全省境内各级各类职业介绍机构信息网员单位。
（二）职业供求信息内容
职业供求信息是劳动力市场运行系统一个重要组成部分，主要包括：用人单位需求劳动力的数量与条件、工种岗位与技能标准、劳动报酬与保险待遇等；求职者对就业单位、职业、待遇等的选择意向，以及与职业介绍工作相关的政策、法规等信息。
（三）信息的组织机构与职能
1、建立职业供求信息网络。根据就业和再就业工程需要，与职业介绍机构和再就业服务机构相对应，以省级站为龙头，纵向建立省、市、县、乡四级信息网络体系，横向建立若干专业、行业性信息站，形成纵横贯通的职业供求信息网络，适当时机加入国际因特网。
2、配置完备的信息设施。各级职业信息站须配置必要的设施。其基本要求是：设施配置先进完备，专人管理，环境整洁，运行方便快捷有效。
3、建立信息员队伍。各级职业介绍信息站要根据工作需要，配备专职和兼职信息员，其基本条件是：
（1）热爱职业供求信息工作，有较强的事业心，责任心，全心全意为人民服务。
（2）熟悉有关的劳动就业和再就业，职业介绍的政策法规，持证上岗。
（3）具有信息管理专业技术知识和相应的组织能力。
4、健全信息员管理制度。主要包括信息工作守则、岗位责任制、信息工作规程等。
5、职业介绍信息站的主要职责
（1）收集、录入、传递和发布职业供求信息，为职业介绍服务；
（2）开展劳动力市场职业供求调查分析和预测服务。
（3）为再就业服务中心提供职业供求信息及开展咨询服务；
（4）为各类教育和培训机构提供职业供求状况信息和预测预报情况，促使其按市场需求开展高素质的职业技能培训；
（5）培训信息网络专业人员并指导其工作；
（6）按时向上级信息机构和劳动保障、新闻等部门报送信息调查统计报表和有关资料，传递职业供求信息；
（7）搞好新技术开发，实现信息的科学化、现代化。
（四）职业供求信息管理
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