工资拖欠能报警吗思维导图
工资拖欠能报警。但因为老板拖欠工资一般属于劳动纠纷，所以报警后将很难得到处理，被拖欠工资的员工最好是采取以下措施：
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思维导图大纲
工资拖欠能报警吗思维导图模板大纲
一、工资拖欠能报警吗
1.找老板协商；
2.找劳动部门投诉；
3.找劳动仲裁机构仲裁；
4.如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。
二、拖欠工资仲裁时效是多久
三、拖欠工资需要什么证据
1.能证明存在劳动关系的证据，包括工作证或工作牌、有公司名称的工装、考勤记录等；
2.能证明拖欠工资的证据，包括工资卡交易记录、工资条或有公司负责人的录音录像等。
3.与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；
4.用人单位不提供的，应当承担不利后果。
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条规定，发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。
引用法条
[1]《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第六条
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