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争议处理思维导图
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余生愿你常欢笑 浏览量：02023-03-04 10:27:53
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争议处理
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思维导图大纲
争议处理思维导图模板大纲
1． 工资合同期满或双方约定的终止条件出现时，工资合同即自行终止。
2． 合同双方因签订工资合同发生的争议，依据原劳动部《集体合同规定》第四章规定的办法办理。
3． 合同双方因履行工资合同发生的争议，依据《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》和《江苏省劳动争议处理办法》处理。
引用法条
[1]《集体合同规定》
[2]《企业劳动争议处理条例》
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