去劳动监察部门投诉需要什么资料思维导图

去劳动监察部门投诉需要以下材料：

1.宣传劳动保障法律、法规和规章，督促用人单位贯彻执行；

2.检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况；

3.受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉；

4.依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为。

5.协助做好劳动争议案件的调查取证和调解工作或移交劳动争议仲裁委员会处理。

6.对立案的劳动保障监察案件进行调查取证，并提出处理意见。

7.妥善处理企业职工罢工、集体上访等突发事件，协调劳动关系，维护社会稳定。

8.做好劳动力市场、职业介绍机构、职业技能培训机构和职业技能考核鉴定机构的管理、监督工作。

9.负责报送劳动保障监察、劳动信访等情况报表。

10.对劳动保障监察员进行培训和监督。

11.忠于职守，秉公执法，勤政廉洁，保守秘密。

12.完成法律、法规、规章规定的其他职责和上级布置的其他工作。