在烟草公司干了8年仍是“临时工”,没有劳动合同,没有社会保险,说辞退就辞退了,而且公司连双方的劳动关系也不承认——
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3名“临时工”打赢维权官司思维导图模板大纲
1999年,漯河市舞阳县九街乡何口村委村民何元凯、何玉成、董秀根等人被泌阳县烟草公司招聘为临时工,当时3个小伙子甭提多高兴了!村里的年轻人对其3个人能谋到这样的好工作也是羡慕不已。由于烟草公司效益好,3个人的工资在当时不算低,逢年过节的福利也不错。不过令他们忐忑不安的是,公司始终没和他们签订劳动合同。
接到一审判决书后,泌阳县烟草公司立即提出了上诉。因其不具备法人资格,改由驻马店市烟草公司作为上诉人到庭应诉。2011年11月18日,二审法院作出终审判决:驳回上诉,维持原判。“对于能回到烟草公司上班,我们原本也就没指望。如今,我们年龄也偏大了,再想找合适的工作已不是件容易的事,拿着这点补偿费回家接着务农吧。”对于十年一梦,几名农民工显得很是泄气。
阅读延伸:劳动案例 工伤专题
[1]《河南省失业保险条例》
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