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15岁未成年可以找什么工作思维导图

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一生孤注掷温柔 浏览量:22023-03-06 02:15:15
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15岁未成年不可以找工作。十五岁属童工,童工是指未满16周岁的儿童或少年工人。

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思维导图大纲

15岁未成年可以找什么工作思维导图模板大纲

一、15岁未成年可以找什么工作

《中华人民共和国劳动法》第十五条规定,禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。

文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守国家有关规定,并保障其接受义务教育的权利。

第九十四条规定,用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由市场监督管理部门吊销营业执照。

二、童工处罚标准是多少

雇用童工,具体处罚标准如下:

1.由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚;

2.在使用有毒物品的作业场所使用童工的,按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准从重处罚;

3.用人单位在规定期限内仍不改正的,将按照每使用一名童工每月处1万元罚款的标准给予处罚,并吊销营业执照或撤销民办非企业单位登记。

三、雇佣童工怎么举报

用人单位存在非法雇佣童工行为,公民可通过以下方法举报:电话举报,公安机关的举报电话直接拨打110、工商局的举报电话为12315、劳动部门的电话12333;直接到当地劳动部门或者工商局举报;登录当地有关机构的网站举报;邮箱举报;其他。

引用法条

[1]《中华人民共和国劳动法》 第一十五条

[2]《中华人民共和国劳动法》 第九十四条

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