历年国考综合岗中央组织部面试的信息规则思维导图

( 一) 部门概述

中国共产党中央委员会组织部, 简称中共中央组织部、 中央组织部或中组部。 它是中国共产党中央委员会主管人事、 党建方面工作的综合职能部门, 是党中央在党的组织工作方面的助手和参谋。 中共中央组织部内设办公厅、 党建研究室、 组织局、 干部监督局、 干部教育局、 领导干部考试与测评中心、 干部调配局、 党政与外事干部局、经济与科技教育干部局、 中央与国家机关干部局、 企业干部局、 老干部局、 人才工作局、 人事局、 直属机关管理局、 全国组织干部培训中心、 党建研究所等机构。

从具体管辖级别而言, 省部级、 厅局级干部都归中共中央组织部管。 1984年之后, 厅局级干部的管理权下放给地方党委, 中共中央组织部只负责管理省部级干部, 这些人亦被称为 " 中管干部" , 意为中央直接管理的干部。 这些 " 中管干部" 有: 中央委员会组成人员及其下设机构的正副负责人; 中央机关领导干部; 中央管理的社会团体领导干部; 中央管理的国有重点企业和金融机构领导干部; 中央管理的高校领导干部; 中央管理的地方党政领导干部; 中纪委领导班子成员及派出的纪检组长; 新疆生产建设兵团、 各大新闻媒体的领导等其他中央管理的单位的领导成员。

( 二) 机构职责

组织建设。 主要负责在党的基层组织建设、 党员教育管理、 党员发展、 党费管理、 党的工作制度、 党内生活制度等方面进行指导、 组织、 管理, 提出意见建议等。

干部工作。 主要负责领导班子和干部队伍建设 ( 公务员队伍建设) 的宏观管理, 包括管理体制、 政策法规、 干部人事制度改革等方面的规划、 研究、 指导等, 对中央管理单位的领导班子换届、 调整、 任免等提出建议。

人才工作。 主要负责全国人才工作和人才队伍建设宏观管理、 政策法规研究制定, 指导协调专项人才工作以及海外高层次人才引进工作, 开展联系高级专家工作。

干部教育培训。 主要负责全国干部教育培训工作的整体规划、 宏观指导、 协调服务、 督促检查、 制度规范, 指导分级分类开展干部教育培训以及干部教育培训国际合作交流等。

干部监督。 主要负责对领导班子和领导干部、 党政领导干部选拔任用工作及有关法规贯彻执行情况进行监督。

老干部工作。 主要负责离退休干部工作政策的制定和宏观指导, 包括落实离退休干部的政治待遇和生活待遇, 发挥离退休干部的作用等。

公务员管理。 统一管理公务员录用调配、 考核奖惩、 培训和工资福利等事务, 研究拟订公务员管理政策和法律法规草案并组织实施, 指导全国公务员队伍建设和绩效管理, 负责国家公务员管理国际交流合作等。