为进一步解决好影响社会和谐稳定的源头性、根本性、基础性问题,汝州市国土局坚持以人为本,不断创新工作理念,转变工作作风,切实抓好国土资源部门矛盾纠纷排查化解工作,采取多种措施,认真解决国土资源管理中的突出问题.有效化解了社会矛盾,大力维护了社会稳定。今年上半年,共接待和处理群众各类矛盾纠纷和来信来访案件124起,满意率达到90%以上。我们的具体做法是:
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河南省汝州市国土局认真做好社会矛盾化解深入推进三项重点工作思维导图模板大纲
做好矛盾纠纷排查化解工作,可以了解和掌握群众的呼声以及国土资源管理工作中的薄弱环节,从而推动整体工作的有效开展。因此,我局高度重视并建立规范了一套行之有效的矛盾纠纷排查化解工作制度。一是把矛盾纠纷排查化解工作列入岗位责任制,实行矛盾纠纷排查化解一票否决制。把矛盾纠纷排查化解工作纳入目标管理考核,并认真抓好落实。二是加强组织领导。成立矛盾纠纷排查化解工作领导小组,由局长任组长,统一领导全局的矛盾纠纷排查化解工作。同时,对涉及国土资源信访突出问题及群体性事件工作根据各股室的工作性质进行了分工,责任到人。做到组织、机构、人员、经费四落实。三是建立矛盾纠纷排查化解工作分析报告制度。定期或不定期召开矛盾纠纷排查化解工作情况分析会,对全系统的矛盾纠纷排查化解工作形势及时进行通报,分析矛盾纠纷隐患,研究排查措施,征求意见和建议。四是实行首问负责制及局领导挂牌接待来访群众制度。同时,要求对每一位群众,做到“五个一”,即“一张笑脸、一句问候、一声请坐、一杯茶水、一份满意”。并严格按照“来访有记录、来信有答复、处理有反馈”的工作要求,实行开门接访、带案下访,解决矛盾纠纷排查化解疑难问题。
做好矛盾纠纷排查化解工作,关键在人。提高工作人员的素质,依法办事,就能妥善处理好矛盾和纠纷,为群众排忧解难。我局在认真抓好矛盾纠纷排查化解工作的同时,对内注重加强法律法规的学习。一是今年年初加强了对骨干人员的业务培训。重点进行了《信访条例》、《行政许可法》等法律知识和各项业务知识的培训。二是积极参加省、市、县组织的信访培训班。通过经常性学习培训,接待和处理工作的能力和水平有了明显提高,实际运用能力进一步增强。在处理违法案件和土地矛盾纠纷中,严格按法律程序操作,该答复的及时答复,该查处的及时查处。有效避免了不作为或乱作为的现象。
国土资源法律法规的宣传教育,是国土资源管理的基础性工作。抓好国土矛盾纠纷排查化解就要想方设法提高群众的法律意识,使群众对矛盾纠纷问题有正确认识,从而避免群众因对法律、政策的误解越级上访,重复上访,有效降低上访的“成本”。今年,我局一是充分利用“六二五”宣传日开展多种形式的宣传活动;二是及时编印国土资源法律法规政策汇编数百册发放到各阶层人士手中,供学习留存;三是开通局域网站,供公开查询法规政策、规章制度、业务流程、收费依据和标准等一切公开事项。通过宣传,不断增强了广大群众的国土资源法律法规政策意识。
国土资源矛盾纠纷排查化解工作,既要按照政策法规宣传说服群众,又要切实保护群众的合法权益不受侵害,做到严格执法。对基层群众反映强烈,影响面广的矛盾纠纷案件,我局及时组织力量,调研,查处,决不拖延。为更好地做好行政执法工作和矛盾纠纷排查化解工作,近年以来,我局先后投资几十万元,购置了电脑、摄像机及交通车辆,为及时处置违法占地、土地纠纷等案件创造了必要的条件。
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