自我的闭环思维导图

因为它们天然冲突，所以才要去讨论「如何平衡」的问题。

即工作和生活本身就是一体的，工作顺利，生活的状态更好，体现在自己和家人的满意度高。

生活的状态变好，工作也会更好，体现在工作的效率高，工作满意度高。

无论我们在谈论工作还是生活，其背后有一件事情是统一的，即「我们自己」。

我们自己会出现在工作的场景里，也会出现在生活的场景里。

一个领域的收获会自然启发另一个领域，一个领域的成就也会成就另一个领域。

如果达到这种状态，我们会体会到平静和谐的状态。

而达到这种状态，我称之为实现了「自我的闭环」。

一方面，工作中的内容会提供很多内容的灵感

另一方面，我在写作和运营星球社区的经验又给我的工作新的启发：我能否用类似的方式提升工作的运营？

即无论是当下的工作还是写作，都是我内心特别喜欢，特别希望做好的。

这两个选择又与自己「布道师」的本质密切相关 —— 我希望通过自己的分享去影响影响更多人的生活工作态度。

比如工作中学到的方法论和系统驱动的习惯，可以用于更好地写作和运营知识星球。

而写作中所积累的经验，又给我更多工作中的启发 —— 比如最近一个很重要的思考是：既然写作是我最擅长的事情，我能通过写作影响二十三万辉友，我为什么不能在工作中用写作去影响大家？

这个想法如闪电一样击中自己的内心：如果站在10年的角度去考虑，持续记录和总结，形成文字记录，会对公司系统的长期运营产生重大作用 —— 我们的工作习惯和氛围会通过记录与总结传播给更多的年轻同事。

显性目标是确保战略目标的设定和战略目标的达成。

而隐形目标是搭建并运营这套系统，确保有一套共同语言，让整个公司的人能链接在一起，能共创共识，能形成共同目标，共同去实现目标。

我和家人，我和同事，我和辉友，以及大家之间都是不同的。

我们的不同是世界之所以精彩的原因。

但另一方面，我们又得思考一个问题：

在逐渐开悟之后，我在工作和生活中的状态随之改变。无论在工作还是生活中，都不再着急，不急着去「统一思路」，而是有耐心看着大家成长。

这种变化是自内而外发生的，而且是在工作和生活中同时发生的。这也是「自我闭环」的一种体现。

这样的话，我们的完整世界会融为一体，而不是割裂成不同的碎片。

在这个完整世界中，无论我们遭遇什么样的事情，它们都会最终变成我们的财富 —— 因为无论是工作还是生活问题，都会触发焦虑

焦虑的解决需要内心的改变，而内心的改变会带来工作和生活两方面的提升。