中国古代人才选拔制度思维导图
树图思维导图提供 中国古代人才选拔制度 在线思维导图免费制作,点击“编辑”按钮,可对 中国古代人才选拔制度 进行在线思维导图编辑,本思维导图属于思维导图模板主题,文件编号是:2dabf4294a4799b5634b1a9b4f186243
中国古代人才选拔制度思维导图模板大纲
战国
军功爵制度、养士之风(收养门客)
秦
辟田和军功
汉代
察举(自下而上推选人才),选拔方式:荐举为主,考试为辅
征辟(自上而下选拔官吏),选拔方式为皇帝征聘(“征”)和公府、州郡辟除(“辟”)
魏晋
九品中正制”(魏文帝曹丕于黄初元年制定)
在各郡、各州设置中正官,其职权主要是评议人物,评议结果上交吏部作为选官依据
评议标准:家世(被评者的族望和父祖官爵)、道德、才能
隋唐以后
科举制
隋朝始设
隋文帝:废除维护门阀贵族地位的九品中正制,设“志行修谨”“清平干济”两科
隋炀帝
始置进士科,因为是分科取士,所以名为“科举”
自此朝廷开始用公开考试的方法来甄别人才高下,从而量才录用,这是中国古代选官制度上的重大改革,为以后历代所沿用
唐朝完善:唐太宗、武则天、唐玄宗
完善科举制度
唐朝考试的科目分常科和制科两类
每年分期举行的考试称常科
皇帝下诏临时举行的考试称制科
明朝鼎盛
阶段:院试(童生试)、乡试、会试、殿试
考试内容
基本以“四书五经”为准,以“四书”文句为题,规定文章格式为八股文,解释必须参照朱熹《四书章句集注》
内容
生员(秀才)、童试
经过本省各级考试进入府、州、县学的,通称生员,俗称秀才
取得生员资格的入学考试叫童试(童试包括县试、府试和院试三个阶段)
只有进入学院,成为生员,才有可能入国子监学习或成为科举生员
科举阶梯
各府、州、县学中的生员选拔出来为贡生,可以直接进入国子监成为监生
由各省提学官举行岁考、科考两级考试,按成绩分为六等,科考列一、二等者取得参加乡试的资格,称科举生员
国子监是中国古代隋朝以后的中央官学,为中国古代教育体系中的最高学府,又称国子学或国子寺
乡试
由南、北直隶和各布政使司举行的地方考试,本省科举生员与监生可参加乡试
每3年1次,逢子、卯、午、酉年举行,又叫乡闱
考试的试场称为贡院
考期在秋季八月,故又称秋闱
乡试考中的称举人,俗称孝廉,第一名称解元
乡试中举叫乙榜,又叫乙科
会试
由礼部主持的全国考试,又称礼闱
于乡试的第二年即逢丑、辰、未、戌年举行
全国举人在京师会试,考期在春季二月,乾隆时改为三月,故称春闱
考中的称贡士,俗称出贡,别称明经,第一名称会元
殿试
一甲三名,赐进士及第,第一名称状元,第二名称榜眼,第三名称探花
二甲赐进士出身,三甲赐同进士出身
一、二、三甲通称进士