工业企业的员工工资怎么核算？思维导图

日工资率是职工每日应得平均工资，一般有两种计算方法(这里就与商贸企业不同)：

按全年平均每月日历天数30天计算：日工资率=标准工资/30;依照这种方法，厂休日、法定节假日照付工资，如缺勤时间跨越厂休日、法定节假日，视为缺勤，照扣工资。

按全年平均每月法定工作天数21。75天计算：日工资率：标准工资/21。75;依照这种方法，厂休日、法定节假日不付工资，如缺勤时间跨越厂休日、法定节假日，不扣工资。

工业企业一般都是会涉及到计算工厂的工人工资的，可能涉及到的内容和一般的商贸企业的法定节假日的算法是不一样的，这里需要工业企业的会计注意。

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