移交清单的表格要怎么制作思维导图

移交清单的内容包括部门、岗位、姓名、移交项目、接收人、日期、备注、移交物品、规格、数量、接受人、监交人、移交人、日期、备注等要表明清楚，在移交自己负责工作的时候，记得让上级领导在旁或者是负责人在旁，签字确认，避免离职后有其他的影响。

1、将尚未处理完毕的业务，处理完毕，一般将交接截至期放在月末，这就是说，将月底之前的凭证、帐簿、报表等编制登记完毕

2、整理保管的各种会计资料(如凭证、帐簿、报表等)和各种会计物品(如证件、发票、印章、电算化密码等)，并列示于交接清单上。

3、整理尚无法处理的业务，列示于交接清单上，注明已处理的程度、相关的凭证资料等

4、交待其他相关事宜，比如相关工作联系部门(包括企业内部和外部)联系人的联系方式、相关会计处理的流程方法等等

5、打印交接清单，一式三份，按照交接清单交接工作，交接无误后，由移交人、接交人、监交人各自签章，各执一份交接清单。

每家公司的制度不同，但是有一些东西往往交接的时候是会忽略掉的，比如：

1、 固定资产及日常办公用品等实物移交。大的方面如台式电脑、手提电脑、打印机、传真机等，小的到容易怱视的钥匙

2、电子版和纸质版文件。形成目录形式，确保账物相符后拷贝和移交给指定的人员

3、工作邮件。你可以把工作交接的所有内容，包括已经完成的工作、待完成的工作、应对策略等，连同交接实物和文件清单一起写在邮件当中，抄送给你的接手人、主管、上级领导等多方。这样交接工作一经完成，责任明确公开，避免了未来工作出现问题将责任推脱到前任身上