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人力资源部2022年度团队建设思维导图
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思维导图大纲
人力资源部2022年度团队建设思维导图模板大纲
人才梯队
新增2名党员
新增2名挂职副科长
新增2名晋升中层干部
新增1名晋升管理中级职称
新增1名工会委员
新增1名竞选团委委员
新增1名院区秘书
管理研究
申报1项思政特色案例
申报2项公立医院高质量发展优秀案例
立项1项逸仙管理研究课题
发表4篇管理研究论文
团队获奖
获1项医院持续改进典型案例奖
社会服务
派出21人次参与核酸采样任务
全员参与院内混管阳性追阳流调
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