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人力资源部2022年度团队建设思维导图

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思维导图大纲

人力资源部2022年度团队建设思维导图模板大纲

人才梯队

新增2名党员

新增2名挂职副科长

新增2名晋升中层干部

新增1名晋升管理中级职称

新增1名工会委员

新增1名竞选团委委员

新增1名院区秘书

管理研究

申报1项思政特色案例

申报2项公立医院高质量发展优秀案例

立项1项逸仙管理研究课题

发表4篇管理研究论文

团队获奖

获1项医院持续改进典型案例奖

社会服务

派出21人次参与核酸采样任务

全员参与院内混管阳性追阳流调

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