在备战国考的过程中,行测数量运算题目对于考生是一大难点,主要是因为数量运算题难度系数大,题目数量也多,地市级10道,副省级15道,很多同学都是最后做数量运算,导致时间不够用,又不能在短时间内判定哪道题可以做,哪道题需要放弃,往往都是以猜题答
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2022年国家公务员行测干货工程问题预测试题及答案思维导图模板大纲
在备战国考的过程中,行测数量运算题目对于考生是一大难点,主要是因为数量运算题难度系数大,题目数量也多,地市级10道,副省级15道,很多同学都是最后做数量运算,导致时间不够用,又不能在短时间内判定哪道题可以做,哪道题需要放弃,往往都是以猜题答完这部分内容。今天,我们来介绍一种题型,就是工程问题,由于工程问题每年都会有变化,今天给大家预测工程问题的一种变化就是工程问题中金额分配。在这里给大家介绍这类题目的技巧:比例法。
【例题】疫情过后某企业恢复生产工作,为了鼓励在疫情期间坚守岗位的职工,企业对于职工进行奖励。某车间师徒两人刚刚完成了计划的一批零件,按照加工零件数量比例分配3750元的报酬,如果按照原计划的速度进行,师傅可以得到2250元,但如果师傅加快速度每天比原计划多10个,于是实际得到了2550元,那么徒弟每天加工多少个零件( )。
A.10
B.12
C.14
D.16
【答案】D。解析:根据题目中提到按照加工零件数量比例分配报酬,可知报酬的比例就是工作总量的比例,由于师徒两人的工作时间隐含是相同的,所以工作总量与工作效率成正比,所以师徒两人的报酬的分配比例就与效率成比例。师徒两人原来的效率比:2250:(3750-2250)=3:2;师徒两人变化后的效率比:2550:(3750-2550)=17:8。师傅与徒弟的比由3:2变到17:8,就是因为师傅每天多干10个零件,所以10梅( 17 /8 - 3 /2 )=16 。因此,本题选项为D。
总结:这类题型就是在时间相等的条件下,利用分配金额比等于效率比来解题,如果时间不同,就需要计算工作总量的比。
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