笔灵AI论文写作三步搞定，GO>>
怀孕时劳动合同到期是否终止？思维导图
免费下载
免费使用文件
凉笙微凉 浏览量：32023-03-05 00:33:51
已被使用0次
读者李某问：我与单位的劳动合同还有两个月就要到期，单位也明确表示将不再与我续签合同。但是，我已怀孕三个月，我听说用人单位不能解雇怀孕的女工。
树图思维导图提供 怀孕时劳动合同到期是否终止？ 在线思维导图免费制作，点击“编辑”按钮，可对 怀孕时劳动合同到期是否终止？ 进行在线思维导图编辑，本思维导图属于思维导图模板主题，文件编号是：ec0b5de86cc766aaafe53989b3388739
思维导图大纲
怀孕时劳动合同到期是否终止？思维导图模板大纲
请问，我的劳动合同到期后，合同是否终止？
天津洪文律师事务所主任、、天津劳动法律师--王勇律师解答：
根据《劳动合同法》规定，劳动合同期满，有下列情形之一的，劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止：一、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；二、在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；三、患病或者非因工负伤，在规定的医疗期间的；四、女职工在孕期、产期、哺乳期的……。
据此，单位与你的劳动合同应续延至上述情形消失时为止。
引用法条
[1]《中华人民共和国劳动合同法》
相关思维导图模板
免费使用模版
树图思维导图提供 急性胰腺炎的辅助检查 在线思维导图免费制作，点击“编辑”按钮，可对 急性胰腺炎的辅助检查 进行在线思维导图编辑，本思维导图属于思维导图模板主题，文件编号是：600cb8253882a4767a368eba75408230
免费使用模版
树图思维导图提供 中国邮政运营重点指标提示 在线思维导图免费制作，点击“编辑”按钮，可对 中国邮政运营重点指标提示 进行在线思维导图编辑，本思维导图属于思维导图模板主题，文件编号是：549bb5cd0fb673b56a2dd461adc52fbd
沪公网安备 31011502019485号
上海工商