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公司全额承担社保费用会计分录怎么做?思维导图

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泪尽 浏览量:32022-12-28 19:56:21
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社保一般按照工资的一定比例计提缴纳,由用人单位代扣代缴。对于公司全额承担员工的社保费用,应如何做会计分录?

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思维导图大纲

公司全额承担社保费用会计分录怎么做?思维导图模板大纲

公司全额承担社保的账务处理

计提如下:

借:管理费用(或其他成本费用科目)

贷:应付职工薪酬——工资

发放工资时:

借:应付职工薪酬——工资

贷:库存现金

应交税费——个人所得税

其他应付款——个人负担社保公积金

计提公司负担社保:

借:管理费用(或其他成本费用科目)

贷:应付职工薪酬——社保

支付社保时:

借:应付职工薪酬——社保

贷:其他应付款——个人负担社保公积金

缴纳个税时:

借:应交税费——个人所得税

贷:银行存款

五险一金的会计分录

计提如下:

借:生产成本、管理费用等

贷:应付职工薪酬——社会保险费单位部分

应付职工薪酬——住房公积金单位部分

发工资扣取社会保险费和住房公积金个人部分时:

借:应付职工薪酬——工资薪金

贷:银行存款

应交税费——个人所得税

应付职工薪酬——社会保险费个人部分

应付职工薪酬——住房公积金个人部分

缴纳五险一金时:

借:应付职工薪酬—社会保险费单位部分

应付职工薪酬——住房公积金单位部分

应付职工薪酬——社会保险费个人部分

应付职工薪酬——住房公积金个人部分

贷:银行存款

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