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员工销售提成如何入账?思维导图

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泪尽 浏览量:22022-12-28 23:59:39
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员工因销售业绩突出,企业一般会给予相应的提成,以此提高员工工作积极性。企业发放的销售提成,应如何做账务处理?

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思维导图大纲

员工销售提成如何入账?思维导图模板大纲

员工销售提成账务处理

计提时:

借:销售费用

        贷:应付职工薪酬

实际支付时:

借:应付职工薪酬

       贷:银行存款

              应交税费——应交个人所得税

销售费用:指企业销售商品和材料、提供劳务的过程中发生的各种费用,主要包括企业在销售商品过程中发生的保险费、包装费、商品维修费、预计产品质量保证损失、运输费、装卸费、展览费和广告费等以及为销售本企业商品而专设的销售机构(含销售网点,售后服务网点等) 的职工薪酬、业务费、折旧费等经营费用。企业发生销售费用(比如包装费、保险费、展览费等)时,一般借记本科目,贷记银行存款科目。期末,应将本科目余额转入“本年利润”科目,结转后本科目应无余额。

应付职工薪酬:属于负债类科目,该科目应当按照“工资”、“奖金”、“津贴”、“补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“解除职工劳动关系补偿”、"非货币性福利"、"其它与获得职工提供的服务相关的支出" 等应付职工薪酬项目进行明细核算。

公司给员工发放奖金如何做账?

1、计提时:

借:管理费用(具体看是什么部门)

        贷:应付职工薪酬

2、奖金发放时:

借:应付职工薪酬——奖金

         贷:银行存款或现金

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