公司社保减免如何进行账务处理？思维导图

计提社保费：

借：管理费用-单位社保费

       销售费用-单位社保费等

       贷：应付职工薪酬-单位社保费

后期社保费计提了没有缴纳，发生减免：

借：应付职工薪酬-单位社保费

       贷：营业外收入

后期社保费缴纳了，发生减免退回：

借：银行存款

       贷：营业外收入

管理费用属于期间费用，在发生的当期就计入当期的损失或利益，属于损益类科目。具体包括工资、职工福利费、折旧费、办公费、差旅费、运输费、保险费、租赁费、修理费、咨询费、诉讼费、排污、绿化费等。

企业应通过“管理费用”科目，核算管理费用的发生和结转情况。该科目借方登记企业发生的各项管理费用，贷方登记期末转入“本年利润”科目的管理费用，结转后该科目应无余额。该科目按管理费用的费用项目进行明细核算。

借：生产成本、制造费用、管理费用、销售费用等

       　贷：应付职工薪酬——职工福利费

借：应付职工薪酬——职工福利费

       贷：银行存款

缴纳时：

借：应付职工薪酬-社会保险费（单位部分）

      其他应收款-社会保险费（个人部分）

      贷：银行存款／库存现金

计提时：

       借：管理费用-社会保险费（单位部分）

       贷：应付职工薪酬-社会保险费（单位部分）

发放工资时：

借：应付职工薪酬-工资（应发数）

       贷：其他应收款-社会保险费（个人部分）

              银行存款／库存现金（实发数）