第一条为了完善劳动合同制度,明确劳动合同双方当事人的权利和义务,保护劳动者的合法权益,构建和发展和谐稳定的劳动关系,制定本法。本条是对立法宗旨的规定。明确提出了保护劳动者的合法权益,而没有将用人单位的合法权益进行并列,这是立法上的单保护表述。但是
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中华人民共和国劳动合同法解析(一)思维导图模板大纲
[1]《中华人民共和国劳动法》 第一条
[2]《中华人民共和国工会法》 第七条
[3]《中华人民共和国劳动合同法》
[4]《中华人民共和国劳动合同法》
[5]《中华人民共和国劳动合同法》 第八十条
[6]《中华人民共和国劳动合同法》
[7]《中华人民共和国劳动合同法》 第二十六条
[8]《中华人民共和国劳动合同法》
[9]《中华人民共和国劳动合同法实施条例》 第八条
[10]《中华人民共和国劳动合同法实施条例》 第九条
[11]《中华人民共和国劳动合同法实施条例》
[12]《中华人民共和国劳动合同法实施条例》
[13]《中华人民共和国劳动合同法实施条例》
[14]《中华人民共和国劳动合同法实施条例》
[15]《中华人民共和国劳动合同法实施条例》 第四十条
[16]《中华人民共和国劳动合同法实施条例》
[17]《中华人民共和国劳动合同法实施条例》 第四条
[18]《中华人民共和国劳动合同法实施条例》 第三十九条
[19]《民办非企业单位登记管理暂行条例》
[20]《中华人民共和国劳动合同法实施条例》 第三条
[21]《中华人民共和国劳动合同法实施条例》 第五条
[22]《中华人民共和国劳动合同法实施条例》 第六条
[23]《中华人民共和国劳动合同法实施条例》 第八十零条