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教师资格证考试面试答辩问题分类及作答原则思维导图模板大纲
教师资格证考试需要通过笔试和面试两场考试才能顺利拿证,那么在面试考试中的答辩部分,各位考生们要如何作答才能给考官留下好的印象拿到高分呢?下面小编就为大家带来一份教师资格证考试面试答辩问题分类及作答原则,欢迎各位考生们前来阅读!
一、答辩问题的分类
比如说,你是哪里毕业的。你是什么专业的。现在做什么工作。有没有从事教育相关的工作。等等类似于个人情况的基本信息。
课文是从几个方面描写民族小学的,找出文中最能体现对于民族小学喜爱之情的地方。你认为这篇文章详细写了什么、略写了什么。散文中有哪些景物描写的方式,课文中有景物描写有什么作用。正方形和平行四边形的区别是什么。左右脚垫球各4个,脚内侧接球并曲线运球。
说说你本节课的教学目标有哪些。本节课的重点和难点分别是什么。你是如何设计这堂听力课的。
这节课是怎么导入的。你是怎么组织学生进行小组讨论活动进行的。这节课是怎么总结的。
分析刚才试讲中的优点和不足。用3句话总结一下你刚才的试讲表现。对自己刚才的试讲进行一下反思。
1、基本信息类
此类问题,如实作答即可,如实向考官反应你的真实情况。在反应真实情况之下可以带2句自己从教的意愿来向考官表明自己的意向。
这类问题也需要考生运用自身的知识储备来进行作答。如果考生对该知识有一定的认识那么即可自如作答,如果考生对考官所问的问题并不知晓,那倒不如谦虚一些,虚心接受考官的建议,同时表明自己在这一块知识的欠缺,最后传递自身会加强自我的提高和夯实,积累知识。
此类问题回答的依据来源于你的教学设计,所以需要我们考生在备考的时候快速熟悉自己的教案,当考官问到课程设计类的题目可以从教案中很快提取。
这类的问题更多的是考官要你再现你的教学过程来判断你的教学实施是否得当。所以回答的思路即:回顾教学环节+重现教学过程+反思解释。
教学反思类的问题,实事求是,重点谈自己在教学过程中的优点,但是不可以避讳缺点,在谈缺点的同时要附上改进意见方才完整。
紧扣题目,灵活变通。简明扼要,坦率真诚。冷静沉着,随机应变。有理有据,条理明晰。
(一) 候考:考生持面试准考证、身份证,按时到达考点,进入候考室候考。
(二) 抽题:根据考点安排,登陆"面试测评软件系统",计算机从题库中抽取一组试题,考生任选其中一道试题,系统打印备课纸及试题清单。
(三) 备课:考生持备课纸、试题清单进入备课室,撰写教案(或演示活动方案),备课20分钟。
(四) 结构化问答题:考生由工作人员引导进入指定面试室。考官从题库中随机抽取2个规定问题,考生回答,时间5分钟。
(五) 试讲(模拟上课):考生按照准备的教案(或活动方案)进行试讲,时间10分钟。
(六) 答辩:考官围绕考生试讲内容和测试项目进行提问,考生答辩,时间5分钟。
(七)评分:考官组依据评分标准对考生面试表现进行综合评分,填写《面试评分表》,经组长签字确认,同时通过面试测评系统提交评分。