团队管理之行政文化思维导图
充分了解职业技能中人事行政关于团队管理的内容（行政文化），记住关键知识点。
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思维导图大纲
团队管理之行政文化思维导图模板大纲
行政文化的含义及特点
行政文化
是在社会文化基础上通过特定制度背景下行政机关及其工作人员的行政活动所形成的一种精神文化形态，是社会文化在行政管理活动中所表现出来的一种具体的亚文化形式
特点
①导向性
②约束性
③示范性
加强行政文化建设的意义
①加强行政文化建设是塑造现代政府形象的重要方式
②加快行政文化建设有利于不断推进行政改革
行政伦理的含义及作用
行政伦理
是指公共行政系统以公正和正义为基础的行政伦理价值观、行政伦理理论原则和行为规范的总和
行政伦理的作用
①行政伦理的规范作用
②行政伦理的导向作用
③行政伦理的选择作用
④行政伦理的内省作用
行政责任的含义及特点
行政责任（狭义）
是指行政人员违反行政组织及其行政管理工作的规定，违反法定义务和职责时必须承担的责任
行政责任的特点
①行政责任是一种法律责任
②行政责任是行政机关及其工作人员承担的法律责任
③行政责任是行政机关及其工作人员在行使职权过程中的违法或不当行为引起的法律后果
④行政责任是一种独立的责任
行政责任体系的含义
行政责任体系
是指行政机关作为授权组织对权力授予者所负的各种责任的总和，它包括宪法责任、政治责任、行政法律责任、行政道德责任
责任型政府的构建
①建立、健全政府责任体系，明确责任划分
②加强绩效评估监督，确保责任落实
③建立行政效率评估与监督制度
④完善责任追究制度，加大惩戒力度
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