有关教资考试教师劳动特点介绍。
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教师劳动特点简析思维导图模板大纲
复杂性
概述
复杂性强调劳动目的的全面性、任务的多样性、以及对象的差异性。
表现
①目的的全面性主要强调要促进学生的德智体美劳全面发展;
②任务的多样性主要强调教师要要完成的任务较多,例如:备课、上课、课外辅导、布置批改作业等;
③对象的差异性主要强调学生客观存在的差异,类似于身心发展规律中所强调的个别差异性。
创造性
概述
强调因材施教、教学方法的不断更新、以及教育机智
表现
①因材施教强调教师面对学生差异,从而主观层面的做法;
②教学方法的不断更新实则就是“教学有法,但无定法,贵在得法”;
③教育机智则是教师面对突发事件的处理能力。
1.连续性
强调时间上的连续性,教师工作时间较长,有隐形工作时间;
例如:教师下班以后还需要备课、改作业、写材料等。
2.广延性
强调空间上的广延性,教师工作的地点较多;
例如:上课时工作空间是教室、课间休息是办公室、下班后工作地点可能是寝室、家访时工作地点是学生家庭、社会实践活动时工作地点是社会场所。
1.长期性
强调人才培养的周期较长,教师的劳动具有迟效性。
例如:十年树木,百年树人;一年之计莫如树谷,十年之际莫如树木,百年之际莫如树人等。
2.间接性
强调教师不能直接创造物质财富,要以学生为中介创造财富。
1.主体性
强调教师身为劳动的主体,任何教育的内容、手段等都要教师主动掌握以后,才能传授给学生。
2.示范性
强调教师是学生的楷模 ,学生会学习教师的言行举止。主要考查方式为古语。
个体性:
劳动方式的个体性指在特定的时间、地点只有一位教师来上课;
成果的群体性:
成果的群体性指学生最终获得的学习的成果不是一位老师的功劳,而是所有教师共同的成果。
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