人力资源知识计划的含义思维导图
计划的含义主要包括四个方面
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思维导图大纲
计划的含义思维导图模板大纲
计划的概念与内容
概念
名词
计划是决策所确定的在未来一定时期内的行动，目标和方式在时间和空间进一步展开，又是组织领导控制和创新中管理活动的基础。
动词
计划是指为了实现出自出确定的目标，预先进行行动安排。
内容
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计划与决策的区别与联系
区别
决策是关于组织活动方向，内容以及方式的选择。
计划则是对组织内部不同部门和不同成员在一定时间内行动任务的具体安排，他详细规定了不同部门和成员在跟时期内从事活动的具体内容和要求。
联系
决策是计划的前提，计划是决策的逻辑延续；决策为计划的任务安排提供依据，计划则为决策的目标活动的实施提供组织保证。
在实际工作中决策与计划相互生活，有时甚至不可分割地交织在一起。
计划的编制过程，即是决策的组织落实过程，也是决策的更为详细的检查和修订过程。
计划的作用
管理者进行指挥的抓手。
管理者实施控制的标准。
降低未来不确定性的手段。
提高效率与效益的工具。
激励与人员士气的依据。
计划的特点
为实现组织目标服务
管理活动的基础
具有普遍性和秩序性
追求效率
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