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如何提升团队工作方法:通过「三个问题」来提高团队产能思维导图

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在如何提升团队工作方法中对通过「三个问题」来提高团队产能的概述

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思维导图大纲

如何提升团队工作方法:通过「三个问题」来提高团队产能思维导图模板大纲

1 做什么?

要让团队里的每个人,在任何时候,都清楚自己应该去干嘛

1)将目标分解成任务;

2)将任务责任到人;

3)明确方法的边界和结果的标准;

4)设定截止时间;

5)设置中间节点;

6)跟进与反馈。

2 怎么做?

做好合理的授权,让员工能够自己决定该采用什么样的解决方案,以此来缩短决策的时间

1)选对人;

2)划出边界;

3)责权利对等;

4)保留知情权。

3 为什么要做?

回答好这个问题,员工便会把自己的一切压上,在这里拼尽全力

1)为目标赋予意义

对他个人的意义

对别人的意义

目标本身能否实现

2)为行动提供保障

又想马儿跑,又想马儿不吃草,这是妄念,要戒!

3)为绩效进行奖励

提成制

奖金制

对赌制

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